Engenheira Jr - Vaga exclusiva para mulheres - Fábrica
Descrição da vaga
Buscamos uma Engenheira Júnior na unidade de negócio Painéis para fazer parte de um programa Semeando Talentos, onde tem como objetivo aceleração e o desenvolvimento profissional, alimentando o pool sucessório e garantindo a sustentabilidade e crescimento do negocio. O programa tem duração de até 36 meses, com possibilidade de efetivação à aquelas que se destacarem.
Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade, o seu ambiente é aqui na Dexco.
Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada de transformação.
Sobre a Unidade de Negócios Madeira...
Nós somos a maior produtora de painéis de madeira industrializada do Hemisfério Sul e oferecemos soluções em painéis de madeira, pisos laminados, vinílicos e rodapés. Somos comprometidos com a qualidade, design, sustentabilidade e tecnologia, ofertamos aos nossos clientes e consumidores um portfólio de alternativas para os seus ambientes. Saiba mais em: www.duratexmadeira.com.br
Responsabilidades e atribuições
Buscamos uma Engenheira Júnior na unidade de negócio Painéis para fazer parte de um programa Semeando Talentos, onde tem como objetivo aceleração e o desenvolvimento profissional, alimentando o pool sucessório e garantindo a sustentabilidade e crescimento do negocio. O programa tem duração de até 36 meses, com possibilidade de efetivação à aquelas que se destacarem.
RESPONSABILIDADES:
- Apoiar a gestão e acompanhamento da implementação e ações relativas a ferramentas de gestão de melhorias, plano de manutenção e apoiar a gestão das normas regulamentadoras visando otimizar a produtividade dos processos fabris e área de apoio. Zelar pelo atendimento do SGI contribuindo com a melhoria contínua dos sistemas. contribuindo com a melhoria contínua dos sistemas.
- Apoiar a gestão das ferramentas;
- Acompanhar a implementação e ações relativas as ferramentas de gestão de melhorias como APG, 5’s, MA, CEP, GAV, Kanban, LPP, Kaizen; visando otimizar a produtividade dos processos fabris e área de apoio.
- Focar na otimização da produtividade dos processos fabris e área de apoio.
- Zelar pelo atendimento do SGQ, SGA, 5S, SIGA e segurança do trabalho e contribuir com os programas de melhoria contínua.
- Controlar o desenvolvimento do programa de Gestão de Ativos, implementar ações e motivar os envolvidos nas atividades do SIGA.
Requisitos e qualificações
- Graduação em Engenharia de Produção ou Química (Recém formadas - Até 3 anos de formação)
- Residir em Uberaba MG
Informações adicionais
Alinhada à nossa cultura organizacional, cuidamos da vida onde ela estiver, e por aqui, investimos em pessoas e construímos times incríveis, por isso, a Dexco oferece benefícios e facilidades para seus colaboradores e familiares. Confira:
*Mais detalhes e condições sobre os itens abaixo são informados no momento da proposta à pessoa selecionada.
• Assistência médica para o colaborador e seus dependentes;
• Assistência odontológica para o colaborador e seus dependentes;
• Seguro de vida para o colaborador e seu cônjuge (a adesão é opcional);
• TotalPass: Plataforma que permite ao associado frequentar diversas academias parceiras, por um valor fixo mensal. Além disso, dá acesso aos aplicativos Receitas Fit, Queima Diária e TotalZen;
• Convênio Farmácia: Garante a compra de medicamentos por um valor mais acessível;
• De Bem com a Mente: Programa que promove o cuidado com a saúde mental, por meio de medidas de prevenção, identificação, apoio e reabilitação;
• Pronto Atendimento Pessoal: Programa de apoio que ampara e orienta em assuntos nas áreas: financeira, psicológica, jurídica e serviços sociais;
• Gestar Juntos: Programa para as gestantes da Dexco e dependentes, que oferece orientações sobre maternidade;
• Auxílio-creche: Apoio financeiro para o responsável legal na mensalidade de creches, escolas e babás de crianças até que completem 24 meses;
• Refeição: Vale-refeição para colaboradores alocados no Escritório Central, localizado na Avenida Paulista (São Paulo). E para as demais unidades, refeitório no local e cesta básica;
• Cartão de Natal;
• Transporte: Vale-transporte ou fretado (dependendo da unidade de trabalho);
• Participação de Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados atingidos pela companhia e o cumprimento das metas individuais;
• Previdência Privada: você investe uma porcentagem do seu salário e a Dexco contribui com o mesmo valor (a adesão é opcional);
• Empréstimo Fundação Itaúsa Industrial: para os nossos colaboradores participantes do Plano de Previdência Privada, a Fundação disponibiliza empréstimos com condições diferenciadas às praticadas pelo mercado;
• Empréstimo consignado: viabilizamos, para os profissionais com mais de seis meses de empresa e correntistas do Banco Itaú, a contratação de empréstimos consignados com taxas especiais;
• UniDexco: plataforma online com conteúdo, cursos e treinamentos para seu desenvolvimento profissional;
• Clube de Parcerias Dexco: portal de benefícios e descontos com quase 700 parceiros;
• Loja Dexco: desconto na compra de produtos selecionados das marcas Dexco.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Comportamental RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Exame Pré Admissional
- Etapa 5: Contratação
Quem somos?
Uma companhia multinegócios composta por mais de 13 mil colaboradores que trabalham sob o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver. Com mais de 70 anos de história, a Dexco é a maior empresa produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, líder de mercado na produção de louças e metais sanitários no hemisfério Sul e uma das maiores do segmento de revestimentos cerâmicos no país.
Na Dexco, acreditamos que ambientes existem para serem vividos. Para isso, por meio de nossas marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Ceusa, Durafloor e Castelatto, oferecemos soluções que combinam estética e funcionalidade, promovendo conforto e bem-estar.
Estamos vivendo um novo ciclo de crescimento, que inclui uma nova jornada digital que faz da Dexco uma empresa mais moderna, digital, aberta, dinâmica e integrada, com perfil centrado no cliente e consumidor final e em sua jornada, e com a Inovação e o ESG entre seus principais pilares.